Una compagnia ferroviaria straniera, che opera sul territorio italiano, nomina un medico competente.
I futuri dipendenti vengono pero' mandati dalla compagnia che li assumera' (trattasi di visite preassuntive) a fare 2 distinte visite, senza informare il medico competente:
a) presso un centro medico di Rete Ferroviaria Italiana
ed in seguito
b) dal medico competente che nel frattempo ha stilato un proprio protocollo
Durante la visita b) il medico competente scopre che il giorno prima hanno fatto la visita a) dove gli hanno fatto praticamente tutti gli accertamenti che anche lui aveva previsto ivi compreso il test per l'uso di stupefacenti
Domande:
la vista a) ha a che fare con il DM 88/1999 ?
Se si e' corretto che vengano visitati esattamente come da protocollo del medico competente, compresi i test per gli stupefacenti?
Che senso ha far fare allo stesso lavoratore 2 visite identiche a distanza di 24 ore ?
Nella visita a) che gli rilasciano? Un certificato di idoneita'? E se i due certificati non coincidono (ex un idoneo ed un idoneo con limitazioni) ?
Grazie per i chiarimenti.
gab1958 il 16/04/2010 11:00 ha scritto:
Una compagnia ferroviaria straniera, che opera sul territorio italiano, nomina un medico competente.
I futuri dipendenti vengono pero' mandati dalla compagnia che li assumera' (trattasi di visite preassuntive) a fare 2 distinte visite, senza informare il medico competente:
a) presso un centro medico di Rete Ferroviaria Italiana
ed in seguito
b) dal medico competente che nel frattempo ha stilato un proprio protocollo
Durante la visita b) il medico competente scopre che il giorno prima hanno fatto la visita a) dove gli hanno fatto praticamente tutti gli accertamenti che anche lui aveva previsto ivi compreso il test per l'uso di stupefacenti
Domande:
la vista a) ha a che fare con il DM 88/1999 ?
Se si e' corretto che vengano visitati esattamente come da protocollo del medico competente, compresi i test per gli stupefacenti?
Che senso ha far fare allo stesso lavoratore 2 visite identiche a distanza di 24 ore ?
Nella visita a) che gli rilasciano? Un certificato di idoneita'? E se i due certificati non coincidono (ex un idoneo ed un idoneo con limitazioni) ?
Grazie per i chiarimenti.
La visita ha a che fare con il DM 88, così come per il personale del TPL.
La finalità dei due accertamenti è diversa e dunque le due idoneità possono per alcuni versi discordare in quanto la tua visita è fondamentalmente mirata alla tutela del diritto alla salute del lavoratore, quella fatta dal medico delle ferrovie mira a valutare che il lavoratore possa condurre il treno senza determinare danni a terzi.
Differenziazione fatta con la mannaia, ma prendiamola per buona.
Quanto agli accertamenti svolti e copia esatta di quelli che avresti fatto tu, li puoi acquisire come validi a patto che te ne venga fornita copia (cosa che i mm delle FFSS fanno molto mal volentieri o rifiutano di fare).
Non ti ho dato una risposta raffinatissima ma può essere una indicazione di massima.
In fondo al certificato la firma è la tua e il giudizio lo devi esprimere tu con i dati di cui necessiti a prescindere da chi li abbia prodotti, purchè tu ne possa disporre.
Tcam
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