con il d.lgs 81/08 è obbligatoria la nomna del medico competente?
Molte scuole hanno già iniziato ad avvalersi della consulenza del MC e non mi pare una cosa strana. Figure come i bidelli che movimentano carichi o come il personale di pulizia (se dipendente) o il personale amministrativo, verosimilmente meritano di essere sottoposti a sorveglianza sanitaria a norma di legge. Ho poi una mia idea quando sento parlare di rischio da stress vocale per le insegnanti, ma mi riservo di esprimermi perchè diciamo che non ho molta esperienza in merito.
lombait il 10/09/2008 12:14 ha scritto:
Molte scuole hanno già iniziato ad avvalersi della consulenza del MC e non mi pare una cosa strana. Figure come i bidelli che movimentano carichi o come il personale di pulizia (se dipendente) o il personale amministrativo, verosimilmente meritano di essere sottoposti a sorveglianza sanitaria a norma di legge. Ho poi una mia idea quando sento parlare di rischio da stress vocale per le insegnanti, ma mi riservo di esprimermi perchè diciamo che non ho molta esperienza in merito.:p
chiedo scusa, la mia domanda è " con il T.U la nomina è obbligatoria?"
catanzaro il 10/09/2008 12:21 ha scritto:
chiedo scusa, la mia domanda è " con il T.U la nomina è obbligatoria?"
Risposta secca: no. Dipende dal documento di valutazione dei rischi (questo sì obbligatorio)fatto dal datore di lavoro ai sensi dell'art. 28 del D.Lgs. 81/08.
Quasi tutti i desideri del povero sono puniti con la prigione (Celine)
billi
Era obbligatoria anche con la legislazione precedente, ove il DVR evidenziava rischi lavorativi
Volendo fare il medico competente che collabora con il datore di lavoro nel valutare i rischi voglio evidenziare gli ipotetici rischi in una scuola standard: per i collaboratori scolastici movimentazione manuale di carichi pesanti e suo di prodotti per la pulizia che risultano essere sicuramente degli irritanti cutanei (quindi uso di guanto i quali anch'essi possono essere causa di dermatiti ecc. ecc.) e in alcuni casi anche irritanti respiratori (soprattutto quando puliscono ambienti scarsamente areati); per gli assistenti amministrativi videoterminale oltre le 20 ore settimanali. Ci possono essere altre figure professionali (es. assistenti tecnici) per i quali però la realtà lavorativa cambia enormemente da istituto ad istituto. Gli insegnanti non li ho mai avuti in sorveglianza sanitaria. Per quanto riguarda il rischio per le corde vocali non è mai stato considerato nelle mie reatà (meno male!), per quanto riguarda il rischio da stress (previsto in maniera specifica dall'81)... ne so vergognosamente troppo poco (per non dire zero), studierò.
Ergo: buona nomina.
Collaboro come medico competente con diverse scuole..la sorveglianza sanitaria è obbligatoria (e quindi la nomina) per il personale amministrativo per l'esposizione a VDT > 20 ore/settimana mentre per quanto riguarda i collaboratori scolastici (bidelli) dipende dal DVR perchè molto spesso non c'è rischio di MMC, rischio chimico e tutti gli altri rischi per i quali la legge prevede l'obbligo della sorveglianza sanitaria, dipende quindi da quanto riportato nel DVR. Comunque trovi indicazioni in merito su alcuni siti della Regione Veneto che riguardano la scuola.
Saluti Sergio
Medico Autorizzato
furnom il 10/09/2008 02:22 ha scritto:
Volendo fare il medico competente che collabora con il datore di lavoro nel valutare i rischi voglio evidenziare gli ipotetici rischi in una scuola standard: per i collaboratori scolastici movimentazione manuale di carichi pesanti e suo di prodotti per la pulizia che risultano essere sicuramente degli irritanti cutanei (quindi uso di guanto i quali anch'essi possono essere causa di dermatiti ecc. ecc.) e in alcuni casi anche irritanti respiratori (soprattutto quando puliscono ambienti scarsamente areati); per gli assistenti amministrativi videoterminale oltre le 20 ore settimanali. Ci possono essere altre figure professionali (es. assistenti tecnici) per i quali però la realtà lavorativa cambia enormemente da istituto ad istituto. Gli insegnanti non li ho mai avuti in sorveglianza sanitaria. Per quanto riguarda il rischio per le corde vocali non è mai stato considerato nelle mie reatà (meno male!), per quanto riguarda il rischio da stress (previsto in maniera specifica dall'81)... ne so vergognosamente troppo poco (per non dire zero), studierò.
Ergo: buona nomina.
Certo hai ragione IPOTETICI rischi!. Se per le misure preventive e protettive adottate dal datore di lavoro in rapporto alla durata di esposizione e alle modalità di esposizione non vi è un reale rischio per la salute dei lavoratori compresi gli "ipersuscettibili" non vige l'obbligo della sorveglianza sanitaria.
E' chiaro che per il rischio di attrezzature munite di VDT così come già è stato evidenziato , indipendentemente da tutto vige l'obbligo del medico competente quando le ore di utilizzo in modo sistematico o abituale sia di di 20 ore settimanali
Saluti Gennaro
Gennaro Bilancio
Inoltre va valutato per gli insegnanti il discorso dell'alcol, come da elenco del provvedimento 2006 della Conferenza Stato Regioni per responsabilità vs. terzi:
"6) attivita' di insegnamento nelle scuole pubbliche e private di
ogni ordine e grado"
.....anche se non è un argomento che amo (la responsabilità per terzi).
Concordo con Rcorda! Il controllo per abuso alcolico riguarda anche gli insegnanti di ogni ordine e grado! Ergo, la nomina è necessaria con il coso81! Prima collaboravo con alcuni istituti scolastici, e la situazione è variabile in funzione della valutazione dei rischi. In alcuni istituti la SS solo per gli amministrativi; in altri neanche per loro: a detta degli stessi (tramite questionario somministrato) non raggiungevano le 20 ore settimanali di uso del VDT; in uno, concordi il DDL e le rappresentanze dei lavoratori: prima visita per tutti, onde conoscere più nel dettaglio stato di salute ed impegni di lavoro, poi visita solo a richiesta dei lavoratori, ma informazione e formazione per tutti, anche da parte del MeLC. L'organo di vigilanza, sentito informalmente, approvava l'operato.
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