MedicoCompetente.it

101. Stampa dei giudizi di idoneità in cartella
Buongiorno, mi sono accorto di una cosa.

Supponiamo che in una certa data si visita un lavoratore e viene emesso un giudizio (giudizio n° 1).
Successivamente, per eventi vari (per es. viene consegnato un certificato aggiuntivo o viene svolta una visita specialistica di cui si allega il referto, ecc.), viene emesso un

Discussioni - 6.391139352321625 - 17:22 18 Ott 2012

102. inabilità 100 % e idoneità lavorativa
Un dipendente che ho visitato più volte, affetto da esiti di trauma acustico acuto con lesione timpanica bilaterale, è stato dichiarato inabile al lavoro al 100% dalľ INPS. Questo dipendente vuole lavorare e svolge tranquillamente la sua mansione, con un giudizio di idoneità con limitazioni che ogni anno gli rinnovo.
Alla

Discussioni - 6.391139352321625 - 12:17 13 Lug 2012

103. Idoneità alla mansione di responsabile tecnico
salve a tutti.
Sapevo che l'idoneità alla mansione di resp. tecnico di officina meccanica poteva darla anche il medico competente.
Ora scopro che in altre regioni pare non sia così...
Chi mi può aiutare?
Grazie

Discussioni - 6.391139352321625 - 19:30 11 Ott 2010

104. Idoneità OSS in gravidanza
Devo rilasciare un giudizio d'idoneità ad una stagista OSS in gravidanza. Secondo la legge 151/00 è inidonea durante la gestazione (per rischio MMC) fino al termine del periodo di interdizione dal lavoro (3 o 4 mesi dopo il parto) a meno che non presti assistenza nel reparto di Malattie Infettive

Discussioni - 6.391139352321625 - 16:07 03 Feb 2009

105. polizia municipale idoneità alla mansione specifica
salve, vorrei sottoporre alla Vs. analisi la situazione in cui trovasi un agente di polizia municipale (mia moglie) cercando di non essere troppo prolisso e sperando in indicazioni chiarificatrici. Patologie manifestate e documentate sin dal 2005: in zona cervicale, ernia discale posteriore paramediana dx C5-C6 e paramediana sx C6-C7; in

Discussioni - 6.391139352321625 - 22:51 09 Set 2008

106. visita d'idoneità
Un dipendente di una pasticceria si rifiuta di eseguire visita medica, inoltre non rispetta il divieto di fumare nel laboratorio. Questi possono essere dei motivi validi per il licenziamento?

Discussioni - 6.391139352321625 - 16:29 27 Set 2007

107. studente fisioterapista:idoneità
SONO UN COLLEGA DI MEDICINA GENERALE ED HO DI RECENTE SCOPERTO IL
VOSTRO PORTALE CHE HO TROVATO RICCO DI SPUNTI MOLTO INTERESSANTI ANCHE
PER IL MIO CAMPO DI INTERESSE NON SPECIALISTICO.
COLGO L'OCCASIONE PER CHIEDERE UNA CONSULENZA PER IL SEGUENTE CASO.
UN MIO ASSISTICO STUDENTE ISCRITTO AL I ANNO DEL CORSO DI

Discussioni - 6.391139352321625 - 17:10 19 Giu 2007

108. Protocollo per addetti al primo soccorso e addetti all'emergenza
Ciao a tutti
quale protocollo utilizzate per gli addetti al primo soccorso e per gli addetti alla squadra di emergenza?

Discussioni - 6.063567233085632 - 11:25 14 Apr 2019

109. temporaneamente non idoneo e l'azienda cha fa?
Buongiorno,
volevo raccogliere qualche esperienza su un caso che mi capita spess.
La non idoneità temporanea legata a problematiche reversibili di salute (di origine professionale oppure comune) dovrebbe comportare che la persona si metta in malattia fino a risoluzione del problema. I giorni di malattia, se questa fosse poi riconosciuta come professionale

Discussioni - 6.063567233085632 - 20:26 27 Set 2017

110. Visita rientro malattia/infortunio
Buongiorno a tutti, sono nuova, mi chiamo Elisa e scrivo da Roma. Volevo avere chiarimenti riguardo alla visita che dobbiamo effettuare in base all'art.41 e-ter. Al rientro al lavoro, è necessario effettuare tutti gli esami previsti in base al protocollo sanitario o a seconda al motivo dell'assenza del dipendente può

Discussioni - 6.063567233085632 - 15:24 01 Ott 2015