Il portale del Medico del Lavoro Competente

Login

Network

Motore di ricerca

Sono state trovate 418 risorse compatibili su 14030.

331. BONUS INAIL: cosa volete di più?
Forse non tutti sanno che………
Sarà capitato anche a voi spero e non solo al sottoscritto che le aziende vi chiedano cose con motivazioni del tipo me lo ha detto un amico che lavora a, me lo ha detto il commercialista , me lo ha detto il mio consulente, ho ricevuto

Discussioni - 1.821326494216919 - 16:43 18 Set 2008

332. DUVRI
So che è materia più da RSPP, ma vi chiedo un parere sul caso seguente:

all'interno di una Ditta esiste un archivio meccanico di dossier che viene manutenuto da una ditta esterna una volta l'anno. La manutenzione consiste essenzialmente nel lubrificare gli ingranaggi e verificare che non vi siano cedimenti meccanici

Discussioni - 1.821326494216919 - 09:22 15 Set 2008

333. POLIZIA MUNICIPALE E SINDROME DI BRUGADA
Salve a tutti, sono un agente di polizia municipale, motociclista.
Da qualche mese mi è stata diagnosticata la sindrome di brugata da elettrocardiogramma con pattern spontaneo, se non erro, di primo grado (sopraslivellamento in V1 E V2 ) e mi è stato impiantato un defibrillatore.
Dopo due mesi circa di convalescenza,

Discussioni - 1.821326494216919 - 11:50 09 Set 2008

334. Rapporti tra Datore di Lavoro - RSPP - RLS
Ripropongo il quesito di alcuni giorni orsono: il RSPP di una struttura pubblica può avere incontri "tecnici" formali (es. sopralluoghi a seguito di lavori e/o trasferimenti in nuovi ambienti di lavoro, modifiche organizzative con rilevanza in termini di salute e sicurezza sul lavoro, approfondimenti in merito a modifiche-aggiornamento valutazione dei

Discussioni - 1.821326494216919 - 22:48 24 Giu 2008

335. Congresso Nazionale 2008 della Società Italiana di Medicina del Lavoro ed Igiene Industriale
Si svolgerà a Palermo dal 17 al 20 novembre 2008 il 71° Congresso Nazionale della Società Italiana di Medicina del Lavoro.
Si tratta di un occasione importante per fare il punto sul nuovo decreto legislativo 81/2008. Una sessione sarà infatti dedicata a questo argomento: “Il Testo Unico per la salute

Articoli del mese - 1.821326494216919 - Giu 2008

336. documentazione mai data.
Mesi fa l'azienda dove lavoro mi fece fare a me e due colleghi,anche loro appena assunti una visita dal medico competente,era la prima anche perchè ero stato assunto da un mese e penso fosse non una visita periodica ma una visita di idoneita'(anche se teoricamente dovrebbero farla prima dell'assunzione).
Ora dopo

Discussioni - 1.821326494216919 - 22:03 01 Giu 2008

337. visita mc in infortunio
Il lavoratore, che risulta essere in infortunio può essere visitato dal medico competente per la visita medica annuale aziendale?

Discussioni - 1.821326494216919 - 16:10 21 Mag 2008

338. medico del lavoro
Il medico aziendale attraverso gli accertamenti che effettua annualmente, potrebbe accorgersi se un dipendente soffre di disturbi all'equilibrio, tipo vertigini? Oppure non rientra nelle sue competenze? Grazie

Discussioni - 1.821326494216919 - 13:44 20 Mag 2008

339. NEGOZI DI ABBIGLIAMENTO E SORVEGLIANZA SANITARIA
Salve, una questione con interpretazioni contrastanti: immaginate un piccolo negozio di abbigliamento all'interno di un centro commerciale con 3 commesse come dipendenti. Non ho movimentazione manuale dei carichi. Il fatto che le dipendenti stiano in piedi per la maggior parte del loro turno lavorativo può essere motivo per il datore

Discussioni - 1.821326494216919 - 18:28 13 Mag 2008

340. Primo annuncio del 71° Congresso Nazionale SIMLII 2008 di Palermo
E' stato inviato il Primo annuncio del 71° Congresso Nazionale della Società Italiana di Medicina del Lavoro ed Igiene Industriale di Palermo che sarà organizzato dalla SIMLII e dalla Sezione di Medicina del Lavoro dell'Università degli Studi di Palermo.
Temi previsti:
Rischi, patologie e prevenzione nelle attività lavorative comportanti movimenti ripetitivi a

News - 1.821326494216919 - 24 Apr 2008

MedicoCompetente.it - Copyright 2001-2025 Tutti i diritti riservati - Partita IVA IT01138680507

Privacy | Contatti