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301. obblighi medico competente TU art 25 comma 1 let. eche parere avete sul comma 3 degli obblighi MC in TU:
- consegna al lavoratore, alla cessazione del rapporto di lavoro, la documentazione sanitaria in suo possesso e gli fornisce le informazioni riguardo la necessità di conservazione.
per ogni lavoratore che si dimette dovremmo consegnare copia cartella sanitaria + accertamenti ? anche
Discussioni - 4.513170433044434 - 10:26 16 Apr 2008
302. Ricorso Avverso al Giudizio di IdoneitàSalutoni a tutti
Gentilmente vorrei un vostro parere su quanto ho scritto di seguito.
1.Un lavoratore effettua un ricorso avverso al giudizio di idoneità.
2. La commissione medica dell’ASL convoca a visita il lavoratore.
3. Il dipendente invia una lettera alla commissione medica chiedendo una sospensione momentanea del ricorso
Discussioni - 4.513170433044434 - 21:09 06 Dic 2007
303. Applicabilità degli accertamenti assenza tossicodipendenzeScusate se riapro un argomento che sicuramente è già stato trattato in precedenza, ma ho avuto l'occasione di dover nuovamente riflettere sulla recente Intesa della Conferenza Stato Regioni recentemente pubblicata. Ebbene, dopo lunga e penosa meditazione mi sono chiesto se sono impazzito io o se sono impazziti gli inquilini dei
Discussioni - 4.513170433044434 - 14:37 01 Nov 2007
304. Art. 5 L. 300/70 Idoneità lavorativa specifica - autotrasportatoreAutista di camion di 40 anni,affetto da ernia discale L4-L5.
Quale giudizio esprimere ?
a) Non idoneo = Licenziamento!
b) Idoneo = Aggravamento del quadro clinico!
c) Temporaneamente non idoneo per XX mesi= E poi......?
Discussioni - 4.513170433044434 - 13:15 15 Gen 2007
305. Infortunio sul lavoroCarissimi, ancora una volta mi trovo di fronte ad un caso d'infortunio sul lavoro. Ancora una volta l'atteggiamento della mia azienda mi lascia perplesso. I fatti: un lavoratore si procura una lesione lacero contusa all'interno del labbro superiore a causa di una martellata di "rimbalzo". Il lavoratore, essendo turnista, si
Discussioni - 4.513170433044434 - 13:17 06 Giu 2006
306. patologia del rachide e mmcGentili Colleghi, sto affrontando una controversia con l 'AUSL per un giudizio di inidoneità espresso su un soggetto che come dichiarato dall 'azienda avrebbe dovuto svolgere la mansione di macchinista o comunque lavorare in linea.
Espongo brevemente il caso.
L 'azienda mi comunica che intende fare delle assunzioni e mi fa sottoporre
Discussioni - 4.513170433044434 - 17:36 08 Nov 2003
307. HIV e Idoneità nel personale sanitarioPensavo di accodare questo messaggio al forum HCV ma ritengo che la positività all'HIV stimoli delle ulteriori considerazioni legate soprattutto al problema dell'immunodepressione.
Infermiere professionale di 27 aa neodipendente di casa di cura privata, addetto alla preparazione/somministrazione di antiblastici (!!) oltre che a tutte le altre attività infermieristiche di reparto (spesso
Discussioni - 4.513170433044434 - 17:06 24 Set 2002
308. L'idoneità alla mansione specificaLa formulazione del giudizio di idoneità ad una determinata mansione costituisce uno dei compiti più complessi e più qualificanti che il medico del lavoro è chiamato a svolgere nell'ambito della propria attività. La valutazione dell'idoneità lavorativa richiede infatti approfondite conoscenze della mansione e dei rischi occupazionali ad essa connessi ed
Articoli del mese - 4.513170433044434 - Feb 2001
309. Licenziata per inidoneità alla mansione specifica e poi fatta riassumere dal giudiceE' riportato da un giornale il caso di una dipendente di un'Azienda alimentare licenziata perchè il medico competente l'ha giudicata non idonea alla mansione specifica per epicondilite. Il giudice l'ha fatta poi riassumere:
http://www.ilfattoquotidiano.it/2012/10/02/licenziata-perche-ha-gomito-del-tennista-reintegrata-nel-giro-di-3-mesi/369724/
Ci sono commenti?
Discussioni - 4.0618534803390505 - 20:38 04 Set 2018
310. visita medica video terminalisti - verifica requisitisono impiegata in una grossa azienda con incarico direttivo. sono stata chiamata alla sorveglianza sanitaria vdt, non sono andata ed ho chiesto espressamente su quale dato oggettivo venivo ritenuta vdt. io mi avvalgo di un vdt per il mio lavoro come tutti gli impiegati della azienda. mi hanno risposto che
Discussioni - 4.0618534803390505 - 19:41 07 Apr 2017